A contratação municipal mais recente foi destinada à área de Odontologia, sob regime temporário.
As seleções da Prefeitura de Porto Lucena alternam processos seletivos e concursos públicos, e a contratação temporária aparece entre os ciclos municipais.
O histórico também inclui editais com diferentes dimensões, desde oportunidades pontuais para uma única função até ofertas distribuídas por mais de um nível de escolaridade.
O processo seletivo municipal de 2026 está encerrado.
A Prefeitura de Porto Lucena publicou, em 10 de março de 2026, o Edital nº 001/2026. O processo seletivo simplificado ofereceu uma vaga imediata para Odontólogo e previa a formação de cadastro de reserva, com contratação temporária amparada em excepcional interesse público.
O cargo exigiu nível superior e habilitação legal para o exercício da profissão. A remuneração prevista foi de R$ 6.388,87 para jornada de 40 horas semanais, com direito aos mesmos reajustes concedidos aos servidores efetivos.
O edital previu seleção exclusivamente por análise de currículos e títulos, sem prova objetiva ou discursiva. A pontuação poderia chegar a 200 pontos, considerando pós-graduação e cursos relacionados à área de formação ou à saúde.
O cronograma marcou a análise de títulos para 25 de março de 2026 e a publicação da classificação final para 30 de março de 2026. A validade prevista foi de dois anos, com possibilidade de uma única prorrogação por igual período.
Os registros anteriores tiveram escopo mais amplo que a seleção direcionada exclusivamente à Odontologia em 2026. Em 2023, uma publicação informou a retificação de concurso público e a manutenção de processo seletivo, abrangendo oportunidades dos níveis fundamental, médio e superior.
Em 2021, nova publicação tratou da retificação de concurso, enquanto o processo seletivo relacionado permaneceu inalterado. As oportunidades alcançavam os níveis fundamental, médio, técnico e superior, com remuneração de até R$ 4.503,58.
O concurso de 2018 também contemplou os níveis fundamental, médio e superior. Em 2013, foram divulgadas uma abertura com 14 vagas e uma retificação do Edital nº 001/2013 associada a 22 vagas, sem que esses quantitativos devam ser reunidos como uma única oferta. Em 2011, a prefeitura publicou oportunidade com nove vagas para os níveis fundamental, médio e superior.
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