CNU 2025 foi organizado pela FGV, com oferta de mais de 3,6 mil vagas
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Seguem sendo divulgadas as listas de convocações dos aprovados na segunda edição do CNU (Concurso Nacional Unificado), bem como de candidatos sub judice. A seleção seguirá vigente por 1 ano, a contar da data da homologação, podendo ser prorrogada uma única vez, por mais um ano.
Ao todo, o CNU 2025 ofereceu 3.652 vagas, entre oportunidades imediatas e em cadastro reserva. Um total de 761.528 candidatos se inscreveram no certame.
As vagas foram destinadas a 32 órgãos, com 145 vagas na região Norte, 173 no Nordeste, 820 no Sudeste, 58 no Sul e 1.012 no Centro-Oeste. As outras 1.444 permitem lotação em cidades diferentes, a depender da necessidade do respectivo órgão.
Confira todos os detalhes sobre a 2ª edição do CPNU (2025) ao longo deste artigo! Acompanhe pelos tópicos abaixo:
Os primeiros rumores acerca da realização da segunda edição do CNU aconteceram em 2024, enquanto ainda acontecia a primeira edição. Abaixo, confira os principais marcos da seleção:
O Concurso Nacional Unificado ofereceu 3.652 vagas imediatas e em cadastro reserva, distribuídas em nove blocos temáticos. Com exceção dos blocos 8 e 9, todas as vagas exigiram formação de nível superior.
O candidato pôde concorrer a mais de um cargo, desde que fizesse parte de um mesmo bloco. Ou seja, não foi possível concorrer a um cargo do bloco 1 e outro cargo do bloco 3, por exemplo.
De modo a promover cada vez mais um serviço público diverso e igualitário, foram adotadas para a segunda edição do CNU novas ações afirmativas, bem como melhorias de políticas já aplicadas na edição anterior. Foram elas:
A principal novidade se deu em relação à equiparação do percentual de mulheres classificadas para a segunda fase (prova discursiva/redação) quando ele for menor que 50%.
A medida visou tornar a proporção de candidatos homens e mulheres, mais igualitária na fase de correção das provas discursivas. Outro ponto importante a ser mencionado é que não houve eliminação de nenhum candidato homem por conta disso.
Em 2025 foi sancionada a lei que ampliou a porcentagem de vagas reservadas para candidatos negros, passando de 20% para 30%.
Os novos percentuais asseguram maior representatividade dos seguintes grupos:
Áreas envolvidas: Seguridade Social – Saúde, Assistência Social e Previdência Social.
Áreas envolvidas: Ensino, patrimônio e políticas culturais.
Áreas envolvidas: Ciência de dados, inovação e estatísticas.
Áreas envolvidas: Infraestrutura, mobilidade, obras públicas.
Áreas envolvidas: Gestão, orçamento e recursos humanos.
Áreas envolvidas: Indústria, comércio e desenvolvimento regional.
Áreas envolvidas: Segurança pública, justiça e direitos humanos.
Áreas envolvidas: Apoio administrativo em saúde.
Áreas envolvidas: Apoio técnico em áreas regulatórias.
Ao todo, 761.528 candidatos se inscreveram, sendo que o certame registrou mais de 324.971 ausentes e cerca de 432 mil candidatos que compareceram nos locais para realização da prova objetiva. A média nacional de abstenção ficou em 42,8%.
Conforme os dados, o estado com o maior índice de abstenção do CNU 2025 foi o Amazonas (51,2%), seguido do Acre (50,3%). Em contrapartida, o local com menos faltas foi o Distrito Federal (30,8%).
Posteriormente, na segunda fase do certame, a prova discursiva, dos 42.715 convocados, 8.508 não compareceram à avaliação, cerca de 20%.
Retificação 1 (03/07/2025): mudança nas formas de pagamento da taxa de inscrição, retirada da exigência do NIS e inclusão de novas cidades para aplicação das provas em Goiás.
Retificação 2 (08/07/2025): alterações principalmente no cronograma das próximas etapas, como envio de títulos, recursos e procedimentos para cotas. As novas datas se estendem até fevereiro de 2025. Também foram ajustadas regras para análise documental de candidatos PCD, negros e indígenas. Houve flexibilização para correções cadastrais. Distribuição de vagas para os cargos de Assistente Social – Serviço Social, Médico – Clínica Médica e Tecnologista nas especialidades de Oceanografia, Oceanologia, Geofísica, Biologia ou Engenharia Ambiental e Tecnologia da Informação II.
Retificação 3 (17/07/2025): tópicos dos anexos dos blocos temáticos 1, 3, 4, 5, 8 e 9. São eles: Locais de exercício; Formação exigida; Pontuação da avaliação de títulos; Peso dos eixos temáticos; e Ampliação das especialidades que passarão pela fase 6 (Defesa de Memorial e Prova Oral).
Retificação 4 (05/08/2025): alterações em relação ao conteúdo programático, estrutura das provas, requisitos, etapa de prova de títulos e peso dos eixos temáticos para diversos cargos em diversos blocos. Também traz alterações em relação à remuneração e distribuição de vagas no bloco 5.
Retificação 5 (06/08/2025): reverte a alteração feita no dia anterior (05/08) sobre o conteúdo programático do Bloco 5.
Retificação 6 (29/09/2025): alterações modificam o modo de funcionamento do cadastro reserva e ajustam a política de cotas da administração federal constante no edital.
Retificação 7 (13/11/2025): as mudanças abrangem ajustes em blocos temáticos, quadros de títulos, critérios de avaliação e datas do cronograma.
Retificação 8 (21/11/2025): alterações nas regras de avaliação de candidatos que concorrem às vagas reservadas para Pessoas com Deficiência (PcD).
Retificação 9 (28/11/2025): novo prazo para envio da documentação para Pesquisador Classe B-1, Pesquisador Classe A-1 e Pesquisador me Saúde Pública.
Retificação 10 (12/01/2026): resultado de títulos é retificado para Técnico em Regulação de Serviços de Transportes Terrestres (Geral) para ANTT.
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A avaliação dos candidatos do Concurso Nacional Unificado acontece através de até duas etapas, conforme descrito abaixo:
As fases da primeira etapa foram executadas pela Fundação Getúlio Vargas e, quando presenciais, realizadas em 228 cidades distribuídas pelas cinco regiões do país.
A prova objetiva foi composta por questões de múltipla escolha com 5 alternativas e apenas uma correta.
Para nível superior, foram 5 horas (13h às 18h) para responder 90 questões, sendo 30 de conhecimentos gerais e 60 de específicos.
Para nível médio, foram 3 horas e 30 minutos (13h às 16h30) para responder 68 questões, sendo 44 de conhecimentos gerais e 28 de específicos.
Blocos 1 a 7:
Bloco 8:
Bloco 9:
A Nota Final das Provas Objetivas foi obtida por meio da soma da pontuação das questões de Conhecimentos Gerais e da pontuação ponderada das questões de Conhecimentos Específicos, conforme os critérios estabelecidos a seguir:
Os pesos atribuídos a cada eixo temático variaram de 1 a 5, totalizando, em conjunto, o valor de 10 pontos.
A distribuição dos pesos por eixo temático variou conforme órgão, cargo e especialidade escolhidos. A nota da Prova Objetiva pôde atingir o máximo de 150 pontos, assim distribuídos:
Para os cargos de Nível Intermediário, as questões de Conhecimentos Específicos estavam distribuídas entre 5 eixos temáticos.
Todas as questões objetivas tiveram o mesmo peso e cada e cada acerto valeu 1 (um) ponto.
A nota da Prova Objetiva correspondeu à quantidade total de acertos da pessoa candidata, podendo atingir o máximo de 68 pontos.
Para os cargos de Nível Superior, a Prova Discursiva foi composta por 2 questões, valendo 22,5 pontos cada, podendo totalizar 45 pontos.
Para os cargos de Nível Intermediário, a Prova Discursiva foi composta por Redação em formato dissertativo-argumentativo e poderá totalizar 30 pontos.
As Provas Discursivas tiveram de ser respondidas em até 30 linhas. A avaliação da Prova Discursiva considerou como critérios o domínio dos Conhecimentos Específicos, que correspondeu a 50% da nota total, e o uso da Língua Portuguesa, que correspondeu aos 50% restante para Nível Superior.
Para a Redação de Nível Intermediário, 100% da nota foi referente ao uso da Língua Portuguesa.
Na avaliação do Domínio dos Conhecimentos Específicos, foi considerada a capacidade de a pessoa candidata mobilizar conceitos, técnicas e práticas próprias das Áreas de Conhecimento contempladas pelo respectivo Bloco Temático.
Foram observados aspectos como a compreensão e o desenvolvimento dos temas propostos, a adequação conceitual, a pertinência em relação ao assunto abordado e o atendimento aos tópicos solicitados.
Na avaliação do Uso da Língua Portuguesa, foi analisada a capacidade de a pessoa candidata de empregar a norma culta, demonstrando domínio ortográfico, gramatical e textual.
Foram considerados aspectos como a estrutura do texto (introdução, desenvolvimento e conclusão), além da coerência e coesão na exposição das ideias.
Se a Prova Discursiva da pessoa candidata recebeu nota 0 no critério de Conhecimentos Específicos, a correção quanto ao uso da norma culta da Língua Portuguesa não foi realizada e a pessoa candidata foi eliminada do Concurso Público Nacional Unificado.
A nota máxima que a pessoa candidata poderia obter na Avaliação de Títulos era de 2 pontos para Nível Intermediário e de 5 pontos para Nível Superior, ainda que a soma dos valores dos títulos apresentados fosse superior a esses números.
Para cada cargo/especialidade ofertados, foram considerados e pontuados os títulos presentes nas disposições dos Quadros de Atribuição de Pontos para a Avaliação de Títulos, disponíveis nos Anexos dos Blocos Temáticos em que houvesse avaliação de títulos.
Vale ressaltar que a ausência do envio de títulos não eliminou o candidato, sendo a ele computada a pontuação 0 na Avaliação de Títulos para o cálculo da pontuação final.
A segunda etapa será realizada pelo órgão ou pela instituição responsável por cada cargo/especialidade com essa previsão editalícia.
Os cargos que passarão por essa etapa são os seguintes:
A composição da Nota de Defesa de Memorial e Prova Oral (NDM) foi disciplinada por edital específico, a ser editado antes da realização da Fase 1 por cada órgão ou instituição responsável por cada cargo/especialidade com essa previsão editalícia.
Para ficar por dentro de todas as informações sobre a próxima edição do CNU, não deixe de conferir nosso artigo completo sobre a seleção:
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