A remuneração por competência consiste em
Questão
2007
FCC
Câmara dos Deputados
Analista Legislativo - Analista de Recursos Humanos (CAM DEP)
remuneraca-por62935cfe3
A
pagar salários previamente estabelecidos pelo Plano de Cargos e Salários da organização.
B
definir um salário fixo em função do dissídio coletivo.
C
receber bônus relacionados com as metas alcançadas apenas para os executivos mais competentes.
D
pagar benefícios aos funcionários quando os negócios da empresa prosperam.
E
remunerar as pessoas de acordo com a sua avaliação de desempenho.