O processo seletivo municipal de 2026 foi destinado à contratação temporária de Professor de Computação para a rede de ensino.
Os certames municipais de Tenente Portela abrangem áreas como educação, saúde, fiscalização e operação de máquinas. A Prefeitura alternou seleções direcionadas a funções específicas com editais de maior alcance, destinados a diferentes níveis de escolaridade.
Os processos seletivos apareceram com frequência nos anos mais recentes, enquanto concursos públicos também integraram ciclos municipais anteriores, como os divulgados em 2018 e 2014.
O cronograma do ciclo de 2026 previa resultado preliminar da prova de títulos em 10 de agosto de 2026 e sorteio público de desempate em 14 de agosto de 2026.
A Prefeitura abriu o processo seletivo simplificado de 2026 com o objetivo de formar cadastro de reserva para Professor de Computação na Educação Infantil e no Ensino Fundamental. A contratação prevista era temporária, para atuação na Rede Municipal de Ensino.
O cargo exigiu licenciatura específica e teve jornada de 20 horas semanais, com remuneração de R$ 2.552,40. O edital previu seleção exclusivamente por análise de títulos e experiência profissional, sem prova objetiva ou discursiva.
A validade prevista foi de dois anos a partir da homologação do resultado, com possibilidade de prorrogação por igual período.
Em 2025, publicações municipais contemplaram processos seletivos para candidatos dos níveis fundamental, médio e superior, com remuneração de até R$ 4.249,26 em um dos registros. No ano seguinte, o ciclo direcionado ao ensino de computação concentrou-se em uma função de nível superior e adotou análise de títulos e experiência profissional.
Entre as publicações municipais de 2022 apareceram oportunidades para Auditor Fiscal de Tributos Municipais e Operador de Máquinas. A seleção para auditor ofereceu uma vaga e remuneração de R$ 3.470,52, enquanto a destinada a operadores abriu quatro vagas, com vencimento de R$ 1.580,04. Outro registro daquele ano alcançou os níveis fundamental, médio e superior, com remuneração de até R$ 1.985,38.
Na saúde, a Prefeitura abriu em 2020 um processo seletivo simplificado para três médicos, com remuneração de R$ 13.384,56. Em 2018, o município divulgou conjuntamente concurso público e processo seletivo, com 57 vagas e remuneração de até R$ 12.025,66; a URI foi identificada como banca do concurso daquele ano. O ciclo de 2014 também reuniu seleção e concurso, voltados a agentes comunitários de saúde e agentes de combate a endemias, com exigência de nível fundamental. Antes disso, houve editais municipais com 55 vagas em 2012, 18 vagas para agentes de saúde e de combate a endemias em 2010 e 95 vagas para diferentes níveis de escolaridade em 2008.
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