O Concurso Bertprev vai contemplar vagas para os níveis fundamental, médio e superior!
O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos do Município de Bertioga (BERTPREV) avançou na preparação de um novo concurso público.
O órgão assinou o contrato com a RBO Serviços Públicos e Projetos Municipais, que ficará responsável pela organização e realização do certame.
Além disso, de acordo com o Termo de Referência divulgado, o edital deverá ofertar cinco vagas imediatas, além de oportunidades em cadastro reserva.
As vagas serão distribuídas entre os cargos de Agente Administrativo, Contador e Técnico em Contabilidade. O documento também já estabelece os valores das taxas de inscrição:
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O Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos do Município de Bertioga (BERTPREV) é a autarquia responsável pela administração do Regime Próprio de Previdência Social (RPPS) dos servidores públicos municipais.
Embora tenha sido criado pela Lei Municipal nº 187/1996, o regime passou a funcionar efetivamente em 1º de março de 1998, quando o município deixou de ser vinculado ao Regime Geral de Previdência Social (INSS) e passou a contar com um sistema previdenciário próprio.
Desde então, o BERTPREV é responsável pela gestão dos benefícios previdenciários dos servidores efetivos, incluindo aposentadorias, pensões por morte, auxílio-doença, salário-maternidade, salário-família e auxílio-reclusão, além da administração dos recursos financeiros do regime.
| Cargo | Escolaridade/Requisito | Vagas imediatas | Cadastro reserva |
|---|---|---|---|
| Agente Administrativo | Ensino fundamental + conhecimento básico de informática | 3 | 1 |
| Contador | Ensino superior em Ciências Contábeis + registro profissional | 2 | 1 |
| Técnico em Contabilidade | Ensino médio completo + curso técnico em Contabilidade | — | 2 |
No caso de Agente Administrativo, das três vagas previstas, duas são destinadas à ampla concorrência e uma corresponde à reserva indicada no documento para pessoas negras ou pessoas com deficiência.
Para Contador, estão previstas duas vagas imediatas e uma oportunidade em cadastro reserva. Já para Técnico em Contabilidade, não há vaga imediata prevista, mas são indicadas duas oportunidades para cadastro reserva.
O Termo de Referência estabelece que os candidatos de nível fundamental e médio serão avaliados por meio de prova teórica com 50 questões de múltipla escolha, cada uma com cinco alternativas.
Para o cargo de nível superior, a avaliação deverá contar com 60 questões de múltipla escolha e duas questões discursivas. Além disso, o cargo de Contador terá avaliação de títulos.
Outro destaque é que 15% das questões objetivas deverão abordar conteúdos sobre o município de Bertioga, conforme determinação prevista no Termo de Referência.
Ainda, de acordo com o documento, as provas do concurso Bertprev serão aplicadas no município de Bertioga, em São Paulo.
O último concurso do Instituto de Previdência Social dos Servidores Públicos do Município de Bertioga (BERTPREV) foi realizado em 2012. Na ocasião, a organização ficou sob responsabilidade da Makiyama.
Ao todo, o certame ofertou 17 oportunidades, sendo 8 vagas imediatas e 9 para formação de cadastro de reserva, destinadas a candidatos de níveis fundamental, médio/técnico e superior.
| Cargo | Vagas Imediatas | Cadastro de Reserva | Escolaridade | Vencimento (2012) |
|---|---|---|---|---|
| Administrador | 1 | 1 | Superior | R$ 2.573,43 |
| Procurador | 1 | 1 | Superior | R$ 2.573,43 |
| Contador | 1 | 1 | Superior | R$ 2.573,43 |
| Analista de Sistemas | 1 | 1 | Superior | R$ 2.573,43 |
| Técnico em Contabilidade | 2 | 2 | Médio/Técnico | R$ 1.655,06 |
| Auxiliar de Escritório | 2 | 2 | Fundamental | R$ 1.359,98 |
| Ajudante Geral | Cadastro de Reserva | 1 | Fundamental incompleto | R$ 784,76 |
O Concurso Bertprev foi composto pelas seguintes fases:
A prova objetiva foi aplicada para todos os candidatos e contou com 40 questões de múltipla escolha, cada uma com quatro alternativas e apenas uma correta. A avaliação foi dividida da seguinte forma:
| Disciplina | Nº de questões |
|---|---|
| Língua Portuguesa | 10 |
| Matemática | 5 |
| Informática | 5 |
| Conhecimentos Gerais | 5 |
| Conhecimentos Específicos | 15 |
A prova foi avaliada na escala de 0 a 100 pontos, sendo considerado habilitado o candidato que obtivesse, no mínimo, 50 pontos.
A prova discursiva foi destinada exclusivamente aos candidatos aos cargos de Administrador, Analista de Sistemas, Contador e Procurador.
A etapa consistiu na elaboração de um texto dissertativo relacionado aos conhecimentos específicos do cargo, valendo 100 pontos. Para permanecer no certame, era necessário alcançar nota mínima de 50 pontos.
